Şirketimiz 2015’te 5 saatlik iş günlerine başladı. İşte sebebi:
Tower’ın kurucusu haftalık 25 saat çalışmanın daha fazla ince ayar gerektireceğinden hiç şüphesi olmadığını söylüyor ancak hikaye tamamıyla başarıya dayanıyor. 1 Haziran 2015’te çalışanlarıma o yaz farklı bir şey deneyeceğimizi söyledim: 5 saatlik bir iş günü. O zamanlar ekibimde sadece yedi kişi vardı. Hepimiz birbirimizi iyi tanıyorduk ve hepsinin son derece üretken olduklarının farkındaydım. Kanıta … Devamını oku…